MONITOR


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第1期募集期間:2015年3月1日(日)~ 3月31日(火)

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企業が商品開発やサービスを世に出す、改良していく中で、女性の生の声を聞くために「モニター調査」は重要な手法だと言われています。しかし、ちょっと考えてみてください。その女性がモニターに応募した理由はなんでしょう?

 

モニターの目的って何ですか?


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一般的な「モニター」は、サンプルや謝礼と引き換えに企業のマーケティング調査等に協力するお仕事です。自分の好きな商品や謝礼の金額などで興味があれば応募して、抽選で通ったら「ラッキー!」ですね。でも、物やお金だけもらっておしまい!ではなく、もう一歩踏み込んで企業や行政に「提案」を届ける、それが「パワーモニター」なのです。

 

「積極的なモニター」という新しいカタチのモニター


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今回募集する「パワーモニター」は、今までとは全く違う「目的」を持った女性モニターです。様々な経験やスキルを持ち、地域に貢献したいという意識のある女性たちが、企業が欲しているものを理解し、質の高い声を提供できる積極的なモニターです。

 

 

2つのモニターを募集


パワーモニター(12名限定)

  積極的に自分を磨き、地域に貢献したいと考える女性

Weモニター

  今できる範囲で地域に貢献したいと考える女性

 

パワーモニターサービスの使命


Weパワーズのモニターの使命は、経済が縮小していく中で、子どもたちに明るい未来を残すために、社会生活の中で感じた「よりよい社会」を目指すために「必要な声」を、地元の企業・行政へ届け、地域経済に貢献することです。

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パワーモニター個々に求められる行動


子どもや地域の企業と共に成長するために、個人の経験や知識、個性に合った自己研さんをしていただきます。

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お仕事内容&報酬


お仕事の案内はパワーモニターを優先的にさせていただきます。

パワーモニター

Weモニター

 対象  積極的に自分を磨き、地域に貢献したいと考える女性  今できる範囲で地域に貢献したいと考える女性
 応募資格  下記詳細参照  下記詳細の9、10以外
 応募人数(毎期)  12名  無制限
 お仕事(有償)  Webアンケート
座談会・参加・体験レポート
※優先的に案内

主にWebアンケート
時に座談会・参加・体験レポート

 お仕事(無償) ・メーリングリスト参加
・年3、4回のミーティング(研修・交流)に参加
 なし
※希望者はミーティングに参加可
(参加費必要)
 特典  あり  なし
 選考  あり
(弊社規定)
 モニター契約  2年契約  年度ごとの契約

企業から依頼される有償の仕事と、モニターとして求められる無償の仕事があります。

自宅での作業

出張

企業からの依頼(有償) アンケート解答 例)webアンケート:500円~3,000円/件  リサーチ&各種体験レポート 例)体験レポート:1,500円~5,000円/件

※報酬は物品や食事の支給の場合、謝礼の場合がございます。
※支払方法は当社規定を基準にご相談の上、決定させていただきます。

 

 募集概要


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● 募集人員:毎回 12名(2回/年)
● 募集期間:第1期
                     平成27年3月1日(日)から
                     平成27年3月31日(火)午後6時00分まで
● 応募資格:(下記10項目参照)
● 応募方法:メールフォームに所定の質問に返答いただき送信くだ
                    さい。
● 任期      :オリエンテーション終了後から2年更新
● 選考方法:応募者の中から、年齢・性別・職業等の構成を考慮し
                    応募時に入力された内容を参考に決定
● 結果通知:平成27年4月中(予定)に、選考結果を応募者全員
                    に電子メールにて通知します。

 

 

 

「さあ、才能に目覚めよう」をプレゼントする理由


book今回、パワーモニターの方12名には、下記の本をプレゼントいたします。この本にはアクセスコードがついていて、インターネットで質問に答えていくことにより自分の5つの強みが結果として表示されます。

『さあ、才能(じぶん)に目覚めよう―あなたの5つの強みを見出し、活かす』 
マーカス バッキンガム (著), ドナルド・O. クリフトン (著)
日本経済新聞出版社 1,728円

 自分の強みを自覚することはとても難しいです。逆に「弱み」だと思っていることが強みであったりします。この本をプレゼントする理由は、自分の強みを自覚した人は、人をありのままに受けいれることができ、人の強みを見つけそのサポートをできると考えるからです。

育児中のママ、会社で部下を育てている方、周りの友達などへの接し方が変わります。弱みを克服するより、強みを磨く方がどれだけワクワクするか!皆様の強みに出会うことを楽しみにしています。

 

 

 応募資格


パワーモニター:下記の全ての項目を満たす方
Weモニター    :9、10の項目以外を満たす方

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no1 地域に貢献したい no6 三重県内にお住まいの20~50歳代の女性
no2 ずっと成長し続けたいと思っている no7 word、excelを使ったレポート提出ができる
no3 本音で語り合う関係が好きだ no8 パソコンメール・スマホメールの扱いに慣れている
no4 どちらかというとポジティブである no9 企業で働いた経験や専門的な分野の知識がある
no5 一人の時間を大事にしている no10 初回オリエンテーションに全て参加できる方

 

オリエンテーション


株式会社Eプレゼンスが提供するパーソナルブランディングサービス「女性のための感性ブランディング(全6回)」を受講する。

研修内容                  :自分の強みや欲求を明確にし、自分の人生にリーダーシップをとり、女性としてイキイキと生きるための
                                ぶれない軸とビジョンを構築することを目的とした2時間×6回の研修です。
報酬(交通費として):お一人 6,000円/回 全6回分 支給
初回日程(予定)       : 採用決定者内で調整可能

1回 2回 3回 4回 5回 6回
木曜午前コース
(10-12時)
5/14 5/28 6/11 6/25 7/9 7/23
木曜夜コース
(19-21時)
5/14 5/28 6/11 6/25 7/9 7/23

 

お仕事スタートまで


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メッセージ


 kawakita_nWeパワーズのモニターに興味を持っていただきありがとうございます。Weパワーズを運営している株式会社Eプレゼンスの川北睦子です。

詳しいプロフィール>>
facebook>>

世の中では「女性支援」という言葉がよく聞かれます。しかし、女性は支援されるだけの立場ではありません。「今」働いていない女性であっても、それはその状態を「選択」しているだけであり、支援されなければ何かができないという存在ではないと考えます。

また、世の中には「女性視点」「女性視点マーケティング」という言葉もよく聞かれます。単なる「消費対象者としての女性の意見」ではなく、「子供達の未来を考える女性達の意見」として、企業や地域に声を届けたいと考える女性が、三重にもたくさんいるんじゃないか?そんな風に考えて、このモニター募集をしてみることに決めました。

学生時代、社会人になって、主婦として、子育てをして、介護をして・・・たくさんの経験をした女性が、更に自分を高め、視野を広げるような経験を積むことで、どんどん才能が開花していく姿をたくさん見ています。そんな女性達と一緒に活動できたら、とても幸せです。たくさんのご応募お待ちしております。

 

応募フォーム


 

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